Brescia, Concorso per Agenti di Polizia, Nuovo Bando 2022

In questo articolo vi segnaliamo un nuovo concorso pubblico 2022 per l’assunzione di 17 agenti di polizia municipale, il bando di concorso è stato pubblicato in gazzetta dal comune di Brescia che necessità di nuovo personale da affianche agli agenti già in servizio, il concorso mette a disposizione prima un contratto di formazione e successivamente il contratto a tempo determinato, nell’articolo vediamo quali sono tutti i dettagli da conoscere sul bando per chi vuole inviare la propria adesione.

Brescia, Concorso per Agenti di Polizia, Nuovo Bando 2022

Come specificato il concorso è stato già pubblicato in gazzetta ufficiale, coloro che sono interessati e vogliono partecipare al bando dovranno inviare la loro domanda di adesione entro e non oltre il 26 settembre 2022.

Come specificato i posti disponibili sono in totale 17, il contratto di lavoro sarà a tempo determinato, dopo il superamento di un periodo di prova e formazione.

Possono aderire al bando sia le persone diplomate che laureate.

Il contratto di lavoro avrà una durata massima di 12 mesi, ovvero 1 anno, durante tale periodo si svolgerà obbligatoriamente un periodo di formazione. Al termine della formazione, il rapporto di lavoro potrà essere trasformato in contratto di lavoro a tempo indeterminato.

Per quanto concerne lo stipendio verrà applicata la paga prevista dal CCNL, è (alla data odierna) di 20,344,07 € lordi annui ed è costituito dalle seguenti voci:

  • indennità di vigilanza con funzioni di Pubblica Sicurezza;
  • indennità di comparto;
  • 13ª mensilità (pari ad € 1.695,34);
  • trattamento economico accessorio se dovuto;
  • altri compensi o indennità contrattualmente previsti connessi alle specifiche caratteristiche della effettiva prestazione lavorativa.

Agli agenti di polizia municipale spetta, inoltre, ove ricorrano i presupposti di legge, l’assegno per il nucleo familiare.

Per quanto concerne la formazione coloro che saranno dichiarati vincitori del bando dovranno svolgere 171 ore di formazione, così divise:

  • disciplina del rapporto di lavoro: diritti e doveri del dipendente pubblico, codice di comportamento, nozione sui reati contro la Pubblica Amministrazione (4 ore);
  • organizzazione del lavoro: Nozioni sull’Ordinamento degli Enti Locali (D. Lgs. 267/2000) in particolare per quanto riguarda le competenze degli organi amministrativi e gestionali del Comune (4 ore);
  • prevenzione Ambientale e Antinfortunistica specifica per il profilo di Agente di Polizia Locale (12 ore).
  • formazione di base propedeutica ad assumere il ruolo di Agente di Polizia Locale (112 ore);
  • addestramento operativo (27 ore);
  • valutazione intermedia e finale (12 ore).

Per poter partecipare al Bando i candidati dovranno possedere una serie di requisiti, vediamo di seguito quali sono secondo quanto scritto del bando pubblico:

  • età non inferiore a 18 anni e non superiore a 32 anni;
  • diploma di scuola superiore di secondo grado;
  • patente di guida della categoria B in corso di validità;
  • cittadinanza italiana;
  • godimento dei diritti civili e politici e non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
  • assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso, anche con sentenza non passata in giudicato, per i reati previsti nel Capo I del Titolo II del Libro II del Codice penale, ai sensi dell’art. 35-bis, del D.lgs. n. 165/2001 o a pena detentiva per delitto non colposo o non essere stati sottoposti a misura di prevenzione o non essere stati espulsi dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati;
  • idoneità fisica all’impiego propria del profilo di agente di polizia locale tra cui, la disponibilità al porto dell’arma d’ordinanza. Inoltre, sono richiesti i seguenti ulteriori requisiti fisici: sana e robusta costituzione fisica e immunità da imperfezioni fisiche pregiudizievoli allo svolgimento dei compiti di istituto; normalità del senso cromatico e luminoso; acutezza visiva (ad occhio nudo) non inferiore a 12 decimi complessivi con non meno di 5/10 nell’occhio che vede meno; conservata capacità uditiva evidenziata da esame audiometrico;
  • non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione o licenziati a seguito di procedimento disciplinare o dichiarati decaduti.

Tutti coloro che vogliono aderire al bando dovranno inviare la domanda di partecipazione entro il 26 settembre 2022, esclusivamente attraverso l’apposita procedura online, disponibile a questa pagina.

Per eseguire la procedura telematica, è necessario possedere le credenziali SPID, CIE o CNS.

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