L’Azienda Ospedale Università di Padova ha aperto due concorsi per il reclutamento di personale altamente qualificato, destinati esclusivamente a candidati appartenenti alle categorie protette, in conformità con la legge 12 marzo 1999, n. 68. Queste opportunità lavorative sono distribuite in ambito sia sanitario che amministrativo, e i contratti offerti saranno a tempo indeterminato. Ecco un dettaglio delle posizioni disponibili e dei requisiti necessari per parteciparvi:
Posizioni Aperte e Requisiti
- 1 posto di Logopedista: rivolto a professionisti della salute, questo ruolo richiede una specifica formazione e qualificazione nel campo della logopedia. I candidati devono essere riconosciuti come disabili ai sensi dell’articolo 1 della legge n. 68/1999 e iscritti nell’elenco specifico di cui all’articolo 8 della medesima legge.
- 1 posto di Audiometrista: anch’esso nell’ambito sanitario, per questa posizione si richiede una formazione specifica nell’audiometria. I requisiti per i candidati sono gli stessi previsti per il posto di Logopedista, ovvero il riconoscimento come disabili ai sensi dell’articolo 1 della legge n. 68/1999 e l’iscrizione nell’elenco di cui all’articolo 8.
- 4 posti di Collaboratore Amministrativo Professionale: destinati all’area amministrativa, questi ruoli richiedono competenze specifiche nel settore dell’amministrazione. I candidati devono appartenere alle categorie protette secondo l’articolo 18, comma 2, della legge n. 68/1999, e devono essere iscritti nell’elenco specifico di cui all’articolo 18 della stessa legge.
Per i candidati interessati ai concorsi indetti dall’Azienda Ospedale Università di Padova, è richiesto il possesso di specifici titoli di studio e di ulteriori requisiti professionali e legali, in linea con le normative vigenti relative alle categorie protette. Ecco una sintesi delle qualifiche richieste per ciascuna posizione aperta e le fasi della selezione:
Requisiti Specifici per Ogni Ruolo
Logopedista
- Titolo di Studio: Laurea in Logopedia appartenente alla classe L/SNT2 o Diploma universitario di Logopedista o titoli equipollenti.
- Albo Professionale: Necessità di iscrizione all’Albo Professionale pertinente.
- Legge 68/99: Appartenenza alle categorie protette come definito dall’art. 1 della Legge 68/99 e possesso della percentuale di invalidità prevista.
- Iscrizione: Necessità di essere iscritti nell’elenco specifico dei disoccupati previsto dall’art. 8 della Legge 68/99 presso i servizi provinciali per l’impiego.
Audiometrista
- Titolo di Studio: Laurea in Tecniche Audiometriche abilitante alla professione sanitaria di Tecnico Audiometrista (classe L/SNT3) o Diploma universitario di Tecnico Audiometrista o titoli equipollenti.
- Albo Professionale: Iscrizione obbligatoria all’Albo Professionale corrispondente.
- Legge 68/99: Appartenenza alle categorie protette come da art. 1 della Legge 68/99 e possesso della percentuale di invalidità prevista.
- Iscrizione: Iscrizione nell’elenco dei disoccupati di cui all’art. 8 della Legge 68/99 presso i servizi provinciali per l’impiego.
Collaboratore Amministrativo
- Titolo di Studio: Laurea (vecchio ordinamento) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio o equivalenti; Laurea Specialistica (ex DM 509/99 e DM 270/04) equipollente oppure Laurea Triennale nelle classi indicate nel bando.
- Legge 68/99: Appartenenza alle categorie protette secondo l’art. 18, comma 2 della Legge 68/99.
- Iscrizione: Iscrizione nello specifico elenco dei disoccupati previsto dall’art. 18 della Legge 68/99 presso i servizi provinciali per l’impiego, attestando lo stato di disoccupazione.
Procedura di Selezione
Ruoli Sanitari (Logopedista e Audiometrista)
- Prova Scritta: Tema o quesiti a risposta sintetica sugli argomenti professionali specifici.
- Prova Pratica: Esecuzione di tecniche o predisposizione di atti professionali.
- Prova Orale: Approfondimento delle materie della prova scritta.
Ruolo Amministrativo
- Preselezione: Possibile preselezione tramite quesiti a risposta sintetica in base al numero di domande pervenute.
- Prova Scritta: Quesiti a risposta sintetica/multipla o tema su legislazione sanitaria, diritto amministrativo, e normative del lavoro pubblico.
- Prova Pratica: Esecuzione di tecniche specifiche o predisposizione di atti amministrativi.
- Prova Orale: Approfondimento delle materie scritte.
In tutte le prove verrà valutata la competenza informatica generale e la conoscenza base della lingua inglese, conformemente ai criteri moderni di valutazione del personale in ambito pubblico.
Queste selezioni rappresentano un’opportunità significativa per le categorie protette di entrare a far parte di un’istituzione di prestigio nel settore sanitario e amministrativo, garantendo l’accessibilità e l’inclusione nel mondo del lavoro.
L’Azienda Ospedale-Università di Padova, istituzione di rilevanza nazionale e regionale per l’alta specializzazione medica, unisce le proprie attività assistenziali con la didattica e la ricerca, conformemente ai compiti istituzionali dell’Università di Padova. Essa funge da punto di riferimento essenziale per la sinergia tra il Servizio Sanitario Regionale e l’Università di Padova, offrendo trattamenti medici avanzati e contribuendo significativamente alla formazione e alla ricerca scientifica.
Guida alla Presentazione della Domanda per i Concorsi
Per partecipare ai concorsi dedicati alle categorie protette, promossi dall’Azienda Ospedale Università di Padova, è necessario seguire un processo di candidatura telematica entro il 31 marzo 2024. Di seguito, una sintesi dei passaggi chiave per la presentazione della domanda:
- Accesso alla Piattaforma: Utilizzare SPID o CIE per autenticarsi sulla piattaforma dedicata alla registrazione, disponibile sul sito web dell’ente.
- Selezione del Concorso: Dopo l’accesso, identificare la procedura concorsuale di interesse e cliccare su “Iscriviti”.
- Compilazione del Form Online: Compilare accuratamente il modulo di iscrizione in ogni sua parte, assicurandosi di inserire tutte le informazioni richieste.
- Allegato della Documentazione: Allegare alla domanda tutta la documentazione necessaria richiesta dal bando.
- Indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC): È consigliabile disporre di un proprio indirizzo PEC, attraverso il quale l’ente può comunicare efficacemente con i candidati.
Le comunicazioni relative alle fasi concorsuali, compresi i calendari delle prove e gli esiti, saranno pubblicate sulla sezione “Amministrazione Trasparente – Bandi di concorso – Concorsi Pubblici” del sito web dell’Azienda Ospedale Università di Padova. I candidati saranno informati riguardo le date e le sedi delle prove con un preavviso di:
- Prova scritta: almeno 15 giorni prima dell’appuntamento;
- Prova pratica: almeno 20 giorni prima;
- Prova orale: almeno 20 giorni prima.
Questa procedura assicura trasparenza e accessibilità nel processo di selezione, permettendo ai candidati di prepararsi adeguatamente per le diverse fasi del concorso. La partecipazione a tali concorsi offre un’opportunità significativa per le categorie protette di entrare a far parte di un prestigioso contesto lavorativo nel campo sanitario e amministrativo, contribuendo attivamente alle attività dell’Azienda Ospedale Università di Padova.
