Nuovo bando di concorso pubblico per la città di Roma, pubblicato in gazzetta un nuovo bando 2023 per l’assunzione di medici, si tratta di assunzioni che prevedono l’affidamento di incarichi di collaborazione esterna per 30 medici, nell’articolo vediamo quali sono tutti i dettagli da sapere in merito a questo nuovo concorso indetto dalla città di Roma per il 2023.
Roma, Concorso per 30 Medici, Bando 2023, i dettagli
Il nuovo concorso indetto per la capitale Roma mette a disposizione 30 incarichi per medici come collaborazione esterna al fine di costituire un albo dei Medici Competenti dal quale verranno poi affidati gli incarichi, la selezione dei 30 medici ha come scadenza il 16 marzo 2023 e per partecipare i candidati dovranno possedere la laurea in medicina e chirurgia, abilitazione all’esercizio della professione medica e in possesso di uno dei seguenti titoli:
- specializzazione in medicina del lavoro o in medicina preventiva dei lavoratori e psicotecnica;
- docenza in medicina del lavoro o in medicina preventiva dei lavoratori e psicotecnica o in tossicologia industriale o in igiene industriale o in fisiologia e igiene del lavoro o in clinica del lavoro;
- autorizzazione di cui all’articolo 55 del decreto legislativo 15 agosto 1991, n. 277;
- specializzazione in igiene e medicina preventiva o in medicina legale limitatamente a quanto previsto dall’art. 38 del Dlgs. n. 81/2008 e s.m.i..
Inoltre, i candidati dovranno anche:
- essere iscritti nell’elenco dei Medici Competenti istituito presso il Ministero della Salute;
- dichiarare la conoscenza di applicativi informatici, pacchetto Office;
- possedere i suddetti requisiti alla data di scadenza fissata per la presentazione delle domande di ammissione.
I medici incaricati che risiedono fuori dalla regione Lazio dovranno, prima della firma del contratto di collaborazione, far pervenire al Dipartimento Organizzazione e Risorse Umane – Direzione Disciplina e Tutela del lavoro, comunicazione del proprio domicilio di Roma e/o provincia.
La procedura selettiva prevede una prova d’esame orale (colloquio) e la valutazione dei titoli posseduti dai candidati.
La durata degli incarichi che saranno affidati ai vincitori del bando avranno una durata di 36 mesi consecutivi.
Il bando specifica anche quali saranno i compensi per le presentazioni che i medici dovranno svolgere, ecco di seguito l’elenco:
- Visite mediche di idoneità: € 25,00 a visita;
- Visite mediche di idoneità domiciliari: € 50,00 a visita;
- Test alcolimetrici (fino a 5 dipendenti per struttura): € 60,00;
- Test alcolimetrici (oltre i 5 dipendenti per struttura): € 12,00;
- Visite Vdt con contestuale espressione di giudizio di idoneità: € 35,00 a visita;
- Sopralluoghi: i compensi spettanti per l’incarico da svolgere, differenziati a seconda della tipologia di prestazione, sono rapportati al numero complessivo di dipendenti in carico alle varie sedi oggetto del sopralluogo. Per le sedi con meno di 25 dipendenti quali asili nido e/o Scuole Materne e sedi decentrate di Uffici o comunque sedi di dimensioni ridotte, il sopralluogo oggetto di relazione deve riguardare almeno tre sedi con un numero totale di dipendenti superiore a 5;
- Sopralluoghi in sedi di lavoro (anche accorpate) fino a n. 50 dipendenti, con relazione € 120,00;
- Sopralluoghi in sedi di lavoro (anche accorpate) da 51 dipendenti fino a n. 100 dipendenti, con relazione € 180,00;
- Sopralluoghi in sedi di lavoro (anche accorpate) oltre 100 dipendenti, con relazione € 240,00;
- Riunione periodica ai sensi dell’art. 35 del D. Lgs. 81/08 e s.m.i € 240,00;
- Riunioni convocate o attività necessarie richieste dai Datori di Lavoro, dal Coordinatore Medici Competenti, ovvero dal Direttore della Direzione Disciplina e Tutela del lavoro del Dipartimento Organizzazione e Risorse Umane:
– fino a 2 ore € 60,00;
– fino a 3 ore € 120,00;
– oltre 3 ore € 180,00; - Attività di informazione, formazione e addestramento professionale in materia sanitaria e sui rischi specifici delle attività lavorative: 1 ora € 60,00;
- Attività di statistica: Risultati Anonimi Collettivi (RAC) per ogni Datore di Lavoro comprensivi di elaborazione e trasmissione dati al SSN ai sensi dell’art. 40 del D. Lgs. 81/2008, richiesti dall’Amministrazione: € 180,00.
Tutti coloro che sono interessati dovranno inviare la domanda di adesione entro la data del 16 marzo 2023 tramite PEC all’indirizzo: protocollo.risorseumane@pec.comune.roma.it.
Alla domanda sarà necessario allegare la seguente documentazione:
- curriculum vitae in formato europeo, firmato e datato;
- autocertificazione/i comprovante l’attività svolta in qualità di medico competente e/o coordinatore medici competenti;
- elenco in carta libera, datato e firmato dal candidato, delle pubblicazioni attinenti la medicina del lavoro;
- elenco dei titoli di cultura relativi alla Medicina del lavoro;
- copia del presente avviso sottoscritto in ogni foglio per accettazione da parte del candidato;
- copia fotostatica del documento di identità del dichiarante in corso di validità;
- elenco dettagliato e datato della documentazione allegata, in carta libera, firmato dal candidato.
