A partire dal 1 gennaio 2020 le operazioni di pulizia all’interno delle scuole pubbliche saranno riaffidati al Personale ATA, la provede una norma inserita nella Legge di Bilancio 2019 che revoca gli appalti di pulizia affidati a ditte esterne private che fino ad oggi hanno svolto questi incarichi di pulizie.
Stop Appalti Pulizie Esterni: In Arrivo Bando ATA, 12Mila Assunzioni previste, info e requisiti
Grazie a questa norma si calcola che si creeranno circa 12.000 posti di lavoro per il Personale ATA, una parte dei posti saranno stabilizzazioni contrattuali mentre la restante parte saranno nuove assunzioni di personale, alle procedure potranno partecipare, secondo quanto scritto nella legge di bilancio 2019, il personale con i seguenti requisiti:
- servizio per almeno 10 anni, anche non continuativi, purché includano il 2018 e il 2019, presso le scuole statali, per lo svolgimento di servizi di pulizia e ausiliari;
- assunzione in qualità di dipendente a tempo indeterminato di imprese titolari di contratti per lo svolgimento dei predetti servizi.
I succitati requisiti saranno integrati da un decreto Miur, di concerto on i Ministri del lavoro e delle politiche sociali, per la pubblica amministrazione e dell’economia e delle finanze, decreto che determinerà i requisiti per la partecipazione alla procedura selettiva, nonche’ le relative modalita’ di svolgimento e i termini per la presentazione delle domande.
Le assunzioni dei lavoratori dal 1° gennaio 2020 avverranno entro il previsto limite di spesa e sono autorizzate anche a tempo parziale.
Alla procedura non può partecipare il personale di cui all’articolo 1, comma 622, della legge 27 dicembre 2017, n. 205, ossia gli ex LSU di Palermo.
I Cobas hanno chiesto al Sottosegretario se hanno predisposto forme di tutele per chi resterà escluso dalla selezione: il sottosegretario ha rassicurato che stanno discutendo in merito a questa problematica al Miur.