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Bandi Regionali per i Concorsi ATA 2019, Bandi, Requisiti, Profili e Novità

Pubblicato il 19 Marzo 2019

Gli USR Uffici Scolastici Regionali in questi giorni stanno provvedendo alla pubblicazione dei nuovi Bandi di Concorso ATA 2019, il Ministero dell’Istruzione ha infatti autorizzato gli USR affinchè pubblichino i nuovi bandi per l’inserimento e l’aggiornamento delle graduatorie permanenti provinciali, nell’articolo andiamo a vedere tutte le informazioni e i bandi che sono stati già pubblicati.

Bandi Regionali per i Concorsi ATA 2019, Bandi, Requisiti, Profili e Novità

I bandi di concorso del Personale Ata riguardano i ruoli provinciali relativi ai profili professionali dell’area A e B e sono rivolti a chi ha già maturato 24 mesi di servizio, i bandi sono per soli titoli e fanno riferimento all’anno scolastico 2019 – 2020, vediamo di seguito quali sono i profili professionali interessati da Concorsi:

AREA A

  • CS – Collaboratori scolastici (bidelli);

AREA AS

  • CR – Collaboratori scolastici Addetti alle aziende agrarie;

AREA B

  • AA – Assistenti Amministrativi;
  • AT – Assistenti Tecnici;
  • CU – Cuochi;
  • GU – Guardarobieri;
  • IF – Infermieri.

Per poter aderire ai suddetti bandi i candidati devono essere in possesso di una serie di requisiti, vediamo di seguito cosa prevedono i bandi sul possesso dei requisiti:

  • essere in servizio in qualità di ‘personale ATA a tempo determinato statale della scuola’ nella medesima provincia e nel medesimo profilo professionale cui si concorre oppure, se non in servizio all’atto della domanda nella medesima provincia e nel medesimo profilo professionale, essere inseriti nella graduatoria provinciale ad esaurimento o negli elenchi provinciali per le supplenze della medesima provincia e del medesimo profilo cui si concorre. Coloro che non possiedono le precedenti caratteristiche, conservano la qualifica di ‘personale ATA a tempo determinato della scuola statale’ se inseriti nella terza fascia delle graduatorie di circolo o di istituto per il conferimento delle supplenze temporanee della medesima provincia e del medesimo profilo per cui concorrono;
  • possedere anzianità di almeno due anni di servizio, cioè 24 mesi, ovvero 23 mesi e 16 giorni, anche non continuativi;
    possedere il diploma, qualifica professionale o laurea in linea con i titoli di studio richiesti per il profilo professionale per il quale si intende concorrere.

Come abbiamo precisato al momento sono stati pubblicati alcuni bandi, ma nel corso dei prossimi giorni/settimane anche le altre regioni provvederanno alla pubblicazione dei rispettivi bandi, di seguito andiamo ad elencare le regioni che hanno già pubblicato i bandi e quelle che lo faranno a breve:

  • BANDO ATA LAZIO – domande entro 10 aprile;
  • BANDO ATA UMBRIA – domande entro 11 aprile;
  • BANDO ATA CAMPANIA – domande entro 12 aprile;
  • BANDO ATA PIEMONTE – domande entro il 19 aprile;
  • BANDO ATA MARCHE – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA LIGURIA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA LOMBARDIA – domande entro il 19 aprile;
  • BANDO ATA PUGLIA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA ABRUZZO – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA BASILICATA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA EMILIA ROMAGNA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA SICILIA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA TOSCANA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA FRIULI VENEZIA GIULIA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA MOLISE – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA CALABRIA – in attesa di pubblicazione;
  • BANDO ATA VENETO –domande entro 17 aprile;
  • BANDO ATA SARDEGNA – domande entro 17 aprile

Filed Under: Concorsi Pubblici 2021, Personale ATA 2021

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