In questa fase finale del 2018 sono molti i comuni che stanno predisponendo i nuovi piani di assunzioni per i prossimi anni a partire dal 2019, uno di questi è il Comune di Bari che recentemente ha approvato un piano di assunzioni che prevede il reclutamento mediante concorsi pubblici di 340 nuove unità da inserire in diversi settori del comune, un piano triennale che prevede investimenti economici e assunzioni nella pubblica amministrazione, vediamo di seguito tutti i dettagli.
Assunzioni 2019 il Comune di Bari vara un piano da 340 nuovi Posti
La notizia del nuovo piano assunzioni del comune di Bari per il triennio 2019-2022 è stata pubblicata anche sul sito ufficiale dello stesso comune, all’interno del comunicato si legge che il comune ha approvato il piano che prevede l’aggiornamento e la programmazione del fabbisogno del personale per i prossimi 3 anni, un programma assunzionale che è stato approvato dalla giunta del comune in data 15 novembre scorso
Il programma assunzionale porterà all’inserimento di ben 340 unità di personale entro i prossimi 3 anni, nel corso del 2019 le assunzioni saranno 58 le restani saranno spalmare nel corso dei prossimi anni.
Le nuove assunzioni verranno effettuate mediante concorsi pubblici che il comune provvederà a pubblicare a breve in gazzetta ufficiale, secondo il cronoprogramma tra il mese di dicembre 2018 e febbraio 2019, saranno inseriti 171 dipendenti all’interno dell’amministrazione comunale, probabilmente a valere su procedure selettive già espletate.
Altre 58 assunzioni saranno effettuate mediante nuovi concorsi pubblici, nello specifico ecco quali saranno le figure professionali assunte dal comune pugliese:
- 2 Esperti in Beni Culturali – categoria D;
- 23 Funzionari Tecnici (ingegneri, architetti) – categoria D;
- 20 Funzionari Amministrativi – categoria D;
- 2 Periti Agrari – categoria C;
- 3 Programmatori Informatici – categoria C;
- 8 Addetti Registrazione Dati – categoria B.
Le nuove assunzioni rientrano anche nel turnover previsto per il pensionamento di altrettanti dipendenti che andranno in pensione nei prossimi 3 anni, i nuovi concorsi potranno quindi garantire un graduale ricambio generazionale nell’organico del comune di bari.
Tutti coloro che sono interessati consigliamo di visitare nelle prossime settimane il sito ufficiale del comune di Bari dove verranno pubblicati i nuovi bandi pubblici per l’assunzione di nuovo personale.
