Nuove assunzioni nella scuola pubblica per 20 docenti della scuola dell’infanzia, a pubblicare il bando il comune di Genova che nel corso del 2017 aveva approvato un nuovo piano di assunzione per incrementare i dipendenti comunali, un piano spalmato in 3 anni fino al 2019, tra le assunzioni previste ci sono anche 20 per la scuola d’infanzia del comune di Genova, il concorso si svolgerà per titoli ed esami e permetterà l’assunzione di 20 docenti a tempo pieno ed indeterminato categoria C, posizione economica C.1.
Quello del comune di Genova è un piano triennale che prevede numerose assunzioni di personale a partire dal 2017 e fino al 2019, per sostituire i lavoratori che andranno in pensione entro il prossimo triennio, il nuovo piano assunzionale avrà una positiva ricaduta occupazionale poichè ci saranno 371 nuovi posti di lavoro per la città di Genova.
Gli inserimenti saranno effettuati mediante lo scorrimento di graduatorie già esistenti e degli elenchi delle categorie protette, e l’indizione di nuovi concorsi pubblici.
I nuovi assunti sostituiranno i dipendenti cessati dal servizio perchè pensionati. Dunque, potranno garantire il turn over e il ricambio generazionale all’interno di Palazzo Tursi. Inoltre, il piano di inserimenti ha anche lo scopo di permettere a coloro che lo desiderano di andare in pensione anticipatamente.
Come evidenziato presso il comune di Genova non ci saranno le sole assunzioni per i docenti dell’infanzia ma anche altre figure professionali come approvate dal piano di assunzioni varato nel corso del 2017, vediamo di seguito quali saranno le altre figure ricercate nel corso del 2018 per il comune di genova:
185 dipendenti a tempo indeterminato, nei seguenti ruoli:
- Agenti di Polizia Municipale;
- Istruttori Servizi Amministrativi;
- Istruttori Servizi Tecnici Geometri;
- Insegnanti di Scuola dell’Infanzia;
- Assistenti Asili Nido;
- Funzionari di Polizia Municipale;
- Funzionari per i Servizi Amministrativi;
- Funzionari Servizi Socio Educativo Culturali – Assistenti Sociali;
- Funzionari per i Servizi Tecnici;
- Funzionari per i Sistemi Informativi – Informatici;
- Direttore per il Museo di Arte Orientale Chiossone;
145 dipendenti a tempo determinato, nei seguenti ruoli:
- Seppellitori per i Cimiteri;
- Insegnanti di Scuola dell’Infanzia;
- Assistenti Asili Nido;
- Cuochi;
- Collaboratori Socio Educativo Culturali.
Per conoscere tutti i dettagli relativi ai singoli bandi, alle scadenze e alle modalità di presentazione della domanda vi invitiamo alla consultazione della pagina dei concorsi sul sito ufficiale del comune di genova:
http://www.comune.genova.it/content/bandi-di-concorso-2
